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軍工項目申報員崗位職責與崗位要求
一、崗位職責（軍工行業特殊性場景）
（一）軍工政策與項目渠道研究
專項政策跟蹤：聚焦國防科工局、軍委裝備發展部、各軍兵種裝備部等發布的《武器裝備科研生產許可目錄》《國防科技工業發展規劃》等文件，以及軍隊采購網、全軍武器裝備采購信息網的項目招標公告。
軍工項目類型篩選：區分裝備預研項目（如 “十四五” 預研課題）、型號研制項目（如某型裝備配套研制）、國防科技重點實驗室申報、軍轉民技術轉化項目等，匹配企業軍工資質與技術能力。
（二）涉密申報材料全流程管理
涉密材料編制：協同技術部門撰寫《武器裝備科研生產許可證申請書》《保密資格認證申報材料》《裝備承制單位資格審查文件》等，嚴格遵循《武器裝備科研生產單位保密資格認定辦法》等規定，確保涉密信息標注規范（如 “秘密”“機密” 等級）。
軍工專項流程跟進：負責軍隊采購網線上申報、軍方代表處現場審核、保密資格認證現場審查等環節，協調企業保密辦、質量部門完成《武器裝備質量體系認證》等配套資質辦理。
軍工項目答辯準備：針對軍方專家評審會，準備涉密 ppt（需通過企業保密辦審核），提煉技術指標對國防建設的支撐作用（如裝備可靠性、國產化率等）。
（三）軍工資質維護與軍方關系對接
“軍工三證” 全周期管理：定期復核武器裝備科研生產許可證、保密資格證、裝備承制單位資格證的有效期，組織年度保密教育培訓、資質延續申報，避免因資質失效影響項目參與資格。
軍方 / 軍工集團對接：與軍隊裝備采購部門、軍工集團（如中國兵器工業集團、中國航發集團）的項目主管建立常態化溝通機制，獲取內部項目信息（如某型裝備配套需求），協助企業進入軍方合格供應商名錄。
（四）涉密項目風險管理
保密合規審查：對申報材料中的技術參數、應用場景進行保密風險評估，防止涉密信息違規披露（如涉及軍事用途的技術細節需按 “脫密” 要求處理）。
突發事件應對：若申報項目涉及敏感技術領域，需配合企業保密委員會應對上級保密檢查，及時整改審核中發現的合規問題。
核心技能與資質門檻
涉密文書處理能力：掌握涉密文件撰寫規范（如不得使用互聯網傳輸涉密材料，需通過軍工涉密信息系統處理），能將民用技術方案轉化為 “軍品化” 表述（如 “可靠性” 對應 “裝備作戰適用性”）。
保密資質要求：自身需通過企業內部涉密人員審查，持有《涉密人員崗位培訓證書》，部分崗位要求具備 3 年以上軍工行業申報經驗或參與過涉密項目。
軍方渠道資源：有軍隊院校、軍工集團、國防科技研究所等單位的人脈資源者優先，可通過 “全軍武器裝備采購信息網”“國防科技工業成果推廣轉化平臺” 獲取內部項目信息。
職業素養特殊要求
強保密意識：嚴格遵守《武器裝備科研生產單位保密管理規定》，對申報材料中的技術數據、軍方需求等信息終身保密，不得泄露給非涉密人員。
抗壓與合規思維：面對軍方審核的嚴格性（如某型裝備配套項目通過率不足 15%），需具備較強的抗壓能力，同時在材料編制中確保每一項數據可追溯（如財務審計報告需經軍隊審計機構認可）。
政治素養：需通過企業內部政治審查，無違法違紀記錄，對國防建設有認同感（部分軍工央企要求黨員身份）。