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一、崗位職責：
1、店面茶業(yè)進出入庫儲存管理，數據報表每月及時匯報總部
2、門店客戶接待，銷售及售后處理，客戶關系維護等
3、負責店面管理，協助進行茶葉包裝、派送等工作

二、崗位要求：
1、敢挑戰(zhàn)業(yè)績和高薪，事業(yè)心強，高中或中專以上學歷，從事茶行業(yè)或其他銷售行業(yè)一年以上者優(yōu)先考慮。
2、善于溝通，口才好，親和力和應變能力強。
3、思想品德和工作態(tài)度端正，紀律嚴明，善于處理人際關系。
4、有強烈的工作責任心和團隊合作精神，有較強溝通和協調能力。
5、公司提供完善系統(tǒng)的茶藝培訓，幫助輔導新員工掌握茶知識和茶藝表演。
6、以老帶新，公司領導及部門經理在工作中會一對一輔導新員工深入客戶面對面進行談判，溝通和實踐，使其掌握真本事和實踐經驗。

三、薪資待遇：根據面試情況及個人能力給予公平公正的薪資范疇（面議）
　注：公司有為每一位員工交五險一金、績效獎金+年終獎金，員工旅游+出國機會，彈性工作+節(jié)日福利等。