薪資:
¥5000-8000元/月
福利:
要求:
本科 | 經驗不限 | 語言不限 | 20歲到20歲
地址:
杭州市(云夢路1號新辰云谷3號樓3樓)導航
人數:
招聘10人
電話:
企業(yè)未公開,請通過597直聘投遞簡歷
職位動態(tài)
低于20%
簡歷回復率
|
暫未回復
簡歷平均回復時長
|
2022-06-29
企業(yè)最近登錄時間
|
公司簡介
杭州四號鋪科技有限公司是一家技術為核心,以大數據、人工智
能為基礎,集購物消費、直播娛樂為一體,旅程式管理一站式服務的
智能科技公司。四號鋪科技將引領消費的新潮流,打造全新的用戶體
驗,開創(chuàng)第四代互聯(lián)網生態(tài)新格局。
企業(yè)愿景:
互聯(lián)網科技是電商企業(yè)發(fā)展的重要生產要素,也是數字貿易創(chuàng)新
發(fā)展的重要推動力量,杭州四號鋪科技有限公司本著打造世界一流數
字智能科技公司,構筑現(xiàn)代電子商務系統(tǒng)服務的信念,遵照十四五規(guī)
劃綱要、加快數字化發(fā)展、建設數字中國的精神,充分發(fā)揮大數據、
人工智能和應用場景優(yōu)勢,促進數字技術與實體經濟深度融合,賦能
傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級催生新的業(yè)態(tài)模式,壯大發(fā)展引擎,為推動購物消
費、居家生活、興趣娛樂等數字化場景構筑美好數字生活新圖景。
1、負責公司
招聘、
培訓等方面日常管理,負責各模塊工作的執(zhí)行、監(jiān)督和完善;
2、優(yōu)化
招聘渠道和面試測評工具,負責公司人員儲備,建立梯隊人才庫,制定職業(yè)生涯
培訓發(fā)展規(guī)劃,保證人才供應暢通;
3、與員工間建立溝通渠道,協(xié)調處理業(yè)務部門內部員工間、員工與管理層間的關系;
4、做好
招聘渠道建設、宣傳、溝通、維護等事項,總結和提升
招聘工作。
5、公司領導交辦的
其他工作;
任職要求
1、
人力資源管理、工商管理、公共事業(yè)管理、
市場營銷、心理學等相關專業(yè)本科以上學歷,年齡:22-28歲之間;
2、對
招聘工作有熱情、有想法,意愿在
人力資源方向長期發(fā)展;
3、身高162
cm以上,形象良好、氣質佳,性格開朗、熱誠、有責任心;
4、具備較好的溝通協(xié)調能力、問題解決能力、處理危機的應變能力、擁有自己獨特的
招聘工具或
招聘方法
更新于:2024-07-04
-
行業(yè)電子商務
-
性質民營、私營公司
-
規(guī)模1000人以上
-
網址
×防詐騙提示
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(如押金、資料費、代收體檢費、代收淘寶信譽等),請?zhí)岣呔璨⒆⒁獗Wo個人信息!
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