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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2025天津國(guó)際工程咨詢集團(tuán)有限公司招6人聘公告

2025天津國(guó)際工程咨詢集團(tuán)有限公司招6人聘公告

2025-06-11 來源:北方人才網(wǎng) 瀏覽量:121

一、集團(tuán)簡(jiǎn)介

天津國(guó)際工程咨詢集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“天咨集團(tuán)”)于2020年9月26日完成企業(yè)工商注冊(cè)登記,由事業(yè)單位轉(zhuǎn)為國(guó)有法人獨(dú)資企業(yè),出資人為天津國(guó)興資本運(yùn)營(yíng)有限公司。天咨集團(tuán)前身為天津國(guó)際工程咨詢公司(天津市政府投資項(xiàng)目評(píng)審中心、天津市重大項(xiàng)目社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估中心),歸口天津市發(fā)展和改革委員會(huì)管理。

目前,集團(tuán)具有工程咨詢行業(yè)綜合甲級(jí)資信、工程監(jiān)理綜合甲級(jí)資質(zhì)等多項(xiàng)行業(yè)準(zhǔn)入資格,具備國(guó)家發(fā)改委委托投資評(píng)估任務(wù)及工信部工業(yè)節(jié)能和綠色發(fā)展評(píng)價(jià)資格,是中咨協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位和天咨協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,所屬監(jiān)理公司是2022年度天津唯一一家進(jìn)入中國(guó)監(jiān)理百強(qiáng)企業(yè)單位。集團(tuán)內(nèi)設(shè)部門17個(gè),其中管理部門8個(gè)、業(yè)務(wù)部門8個(gè),辦事處1個(gè),下設(shè)二級(jí)子公司5家,分別為天津國(guó)際工程建設(shè)監(jiān)理有限公司、天津天樂國(guó)際工程咨詢?cè)O(shè)計(jì)有限公司、天津天咨國(guó)際工程項(xiàng)目管理有限公司、天津國(guó)際招標(biāo)有限公司;2022年8月31日,按照市政府的部署要求成立天津征信有限公司。

未來,天咨集團(tuán)將聚焦“綜合性高端智庫+高水平全過程項(xiàng)目管理咨詢+高質(zhì)量投融資服務(wù)”三大平臺(tái)建設(shè),瞄準(zhǔn)“鄉(xiāng)村振興、碳中和碳達(dá)峰、城市更新、農(nóng)林水利、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)”等重點(diǎn)領(lǐng)域,高質(zhì)量做好“投資策劃、規(guī)劃咨詢、項(xiàng)目咨詢論證、評(píng)估評(píng)審、項(xiàng)目管理、造價(jià)咨詢、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理”等全過程咨詢服務(wù),突出以企業(yè)征信為基礎(chǔ)的數(shù)字經(jīng)濟(jì)特色業(yè)務(wù),創(chuàng)新“標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)產(chǎn)品、定制化征信服務(wù)、聯(lián)合創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”等多層次服務(wù)模式,豐富“企業(yè)全息畫像、綜合量化評(píng)分、精準(zhǔn)營(yíng)銷獲客、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警”等系列征信產(chǎn)品,努力朝著“行業(yè)知名、國(guó)內(nèi)一流、天津領(lǐng)先”綜合性工程咨詢智庫的發(fā)展定位不斷邁進(jìn)!

二、招聘崗位、任職資格及崗位職責(zé)

(一)集團(tuán)總部咨詢師崗

1.招聘人數(shù):5人

2.招聘方式:社會(huì)招聘、校園招聘

3.任職資格及崗位職責(zé)

(1)基本任職資格及崗位職責(zé)

基本任職資格:

①具有良好的政治素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)持“四個(gè)自信”,堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”;

②具有研究生及以上學(xué)歷;

③年齡原則上不超過35周歲,具有正常履行職責(zé)的身體條件,條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬年齡要求。

(2)具體崗位任職資格

社會(huì)公共事業(yè)部咨詢師崗位(社會(huì)招聘1人)

崗位任職資格:

①具備技術(shù)經(jīng)濟(jì)、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

③具有在重大工程咨詢項(xiàng)目中獨(dú)立完成經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)測(cè)算及投融資分析工作的業(yè)績(jī)和相應(yīng)工作能力。

崗位職責(zé):

①開展咨詢業(yè)務(wù)相關(guān)工作并完成咨詢報(bào)告編制,及時(shí)了解、掌握及反饋業(yè)主需求與動(dòng)態(tài);

②完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

雙碳產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心咨詢師崗位(社會(huì)招聘或校園招聘1人)

崗位任職資格:

①具備環(huán)境工程、能源、(水)資源、水利水電專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②非應(yīng)屆畢業(yè)生具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

③能夠獨(dú)立完成較簡(jiǎn)單的工程咨詢項(xiàng)目的報(bào)告編制工作。

崗位職責(zé):

①協(xié)助咨詢經(jīng)理開展咨詢業(yè)務(wù)相關(guān)工作并輔助完成咨詢報(bào)告編制,及時(shí)了解、掌握及反饋業(yè)主需求;

②協(xié)助咨詢經(jīng)理做好各方面協(xié)調(diào)溝通及部門的基礎(chǔ)工作。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心咨詢師崗位(社會(huì)招聘、校園招聘3人)

崗位1任職資格:

①具備經(jīng)濟(jì)地理、城市規(guī)劃、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②須熟悉規(guī)劃編制,具備經(jīng)濟(jì)地理分析能力,有產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、國(guó)土空間規(guī)劃等項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn);

③有很好的PPT制作功底,擅長(zhǎng)arcgis、cad、ps等軟件;

④具有相關(guān)數(shù)據(jù)分析能力的相關(guān)證明文件優(yōu)先。

崗位2任職資格:

①具備工程管理、工程造價(jià)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②具備咨詢工程師(投資)證書、造價(jià)工程師等證書者優(yōu)先考慮;

③擅長(zhǎng)企業(yè)投資項(xiàng)目和政府投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)測(cè)算,有編制可行性研究報(bào)告的豐富經(jīng)驗(yàn);或擅長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)分析,有豐富的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域咨詢工作經(jīng)驗(yàn);產(chǎn)業(yè)規(guī)劃方向,在國(guó)際知名咨詢機(jī)構(gòu)中承擔(dān)過重大項(xiàng)目的優(yōu)先考慮;

④擅長(zhǎng)各種財(cái)務(wù)測(cè)算、數(shù)據(jù)分析所需軟件、有很好的PPT制作功底。

崗位3任職資格:

①具備工程管理、工程造價(jià)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②熟悉常用辦公軟件、項(xiàng)目管理軟件和咨詢工作常用的軟件工具,有很好的PPT制作功底。

崗位職責(zé):

①具體負(fù)責(zé)報(bào)告編寫、測(cè)算分析相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并與甲方溝通協(xié)調(diào);

②完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

(二)集團(tuán)總部會(huì)計(jì)崗

1.招聘人數(shù)1人

2.招聘方式:社會(huì)招聘

3.任職資格

(1)具有良好的政治素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)持“四個(gè)自信”,堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”;

(2)具有研究生及以上學(xué)歷,具備會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷,條件特別優(yōu)秀者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

(3)年齡原則上不超過35周歲,具有正常履行職責(zé)的身體條件,條件特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬;

(4)具有5年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉咨詢類公司財(cái)務(wù)運(yùn)作,精通財(cái)務(wù)流程,熟悉國(guó)家及地方會(huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī);有審計(jì)或大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(5)中級(jí)會(huì)計(jì)師,具備高級(jí)會(huì)計(jì)師證、CPA證者優(yōu)先考慮。

(6)遵守公司的相關(guān)保密職責(zé),公文書寫良好,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。身體健康,服從安排,能夠適應(yīng)本職工作;

(7)熟悉office操作、財(cái)務(wù)核算軟件、稅務(wù)申報(bào)軟件;

(8)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

4.崗位職責(zé)

(1)協(xié)助修訂完善財(cái)務(wù)、資產(chǎn)相關(guān)制度;

(2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表分析、預(yù)決算等相關(guān)工作;

(3)負(fù)責(zé)稅務(wù)核算申報(bào)及籌劃工作;

(4)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)申報(bào)等工作;

(5)負(fù)責(zé)其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。

三、薪酬待遇

參考行業(yè)市場(chǎng)同類人員薪酬水平,提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

員工福利:五險(xiǎn)三金(社保五險(xiǎn)、住房公積金、補(bǔ)充公積金、企業(yè)年金)、員工體檢、就餐補(bǔ)助、通訊補(bǔ)貼、生日慰問、節(jié)日慰問等各類福利。

四、招聘程序及流程

(1)填寫附件報(bào)名表,以姓名+應(yīng)聘公司+崗位方式命名,于規(guī)定時(shí)間前投遞至tiecczhaopin@126.com郵箱。咨詢電話:022-28241688。

(2)開展面試。采用半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試時(shí)間和地點(diǎn)以郵件或電話方式通知,參加面試人員數(shù)量按照招聘崗位數(shù)量不低于3:1比例。后續(xù)根據(jù)報(bào)名情況開展筆試或面試復(fù)試,如安排筆試或復(fù)試通過郵件或電話方式另行通知。

(3)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,采取適當(dāng)方式對(duì)擬聘用人員進(jìn)行社會(huì)關(guān)系等背景調(diào)查,由聘用人員提供近期體檢報(bào)告,對(duì)背景調(diào)查不符合任職資格和體檢結(jié)果影響崗位職責(zé)履行的,不予聘用。

(4)根據(jù)面試(筆試)成績(jī),結(jié)合背景調(diào)查及體檢結(jié)果,按照崗位需求人數(shù)1:1的比例確定最終擬聘用人員,并按要求進(jìn)行公示。對(duì)以上各環(huán)節(jié),由于各種原因出現(xiàn)人員空缺的情況,根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、相關(guān)說明

1.下列人員不得報(bào)名:本人有犯罪記錄的,以及被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;父母、配偶、子女有犯罪記錄的;天咨集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)員工曾受過黨政紀(jì)處分且未過影響期的;天咨集團(tuán)系統(tǒng)外員工曾受過黨內(nèi)警告、行政記過以上處分的;與本公司系統(tǒng)干部職工存在親屬回避關(guān)系的;根據(jù)《關(guān)于預(yù)防和治理違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、代為持股、影子公司影子股東及利益輸送行為的暫行規(guī)定》,本人、父母、配偶、子女及其配偶,直接或間接經(jīng)營(yíng)與天咨集團(tuán)及所屬國(guó)有公司構(gòu)成同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的。

2.應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫報(bào)名表,并對(duì)所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,或違反上述禁止性條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)聘用的,解除其勞動(dòng)合同,并承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切后果。

一、集團(tuán)簡(jiǎn)介

天津國(guó)際工程咨詢集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“天咨集團(tuán)”)于2020年9月26日完成企業(yè)工商注冊(cè)登記,由事業(yè)單位轉(zhuǎn)為國(guó)有法人獨(dú)資企業(yè),出資人為天津國(guó)興資本運(yùn)營(yíng)有限公司。天咨集團(tuán)前身為天津國(guó)際工程咨詢公司(天津市政府投資項(xiàng)目評(píng)審中心、天津市重大項(xiàng)目社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估中心),歸口天津市發(fā)展和改革委員會(huì)管理。

目前,集團(tuán)具有工程咨詢行業(yè)綜合甲級(jí)資信、工程監(jiān)理綜合甲級(jí)資質(zhì)等多項(xiàng)行業(yè)準(zhǔn)入資格,具備國(guó)家發(fā)改委委托投資評(píng)估任務(wù)及工信部工業(yè)節(jié)能和綠色發(fā)展評(píng)價(jià)資格,是中咨協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位和天咨協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位,所屬監(jiān)理公司是2022年度天津唯一一家進(jìn)入中國(guó)監(jiān)理百強(qiáng)企業(yè)單位。集團(tuán)內(nèi)設(shè)部門17個(gè),其中管理部門8個(gè)、業(yè)務(wù)部門8個(gè),辦事處1個(gè),下設(shè)二級(jí)子公司5家,分別為天津國(guó)際工程建設(shè)監(jiān)理有限公司、天津天樂國(guó)際工程咨詢?cè)O(shè)計(jì)有限公司、天津天咨國(guó)際工程項(xiàng)目管理有限公司、天津國(guó)際招標(biāo)有限公司;2022年8月31日,按照市政府的部署要求成立天津征信有限公司。

未來,天咨集團(tuán)將聚焦“綜合性高端智庫+高水平全過程項(xiàng)目管理咨詢+高質(zhì)量投融資服務(wù)”三大平臺(tái)建設(shè),瞄準(zhǔn)“鄉(xiāng)村振興、碳中和碳達(dá)峰、城市更新、農(nóng)林水利、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)”等重點(diǎn)領(lǐng)域,高質(zhì)量做好“投資策劃、規(guī)劃咨詢、項(xiàng)目咨詢論證、評(píng)估評(píng)審、項(xiàng)目管理、造價(jià)咨詢、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理”等全過程咨詢服務(wù),突出以企業(yè)征信為基礎(chǔ)的數(shù)字經(jīng)濟(jì)特色業(yè)務(wù),創(chuàng)新“標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)產(chǎn)品、定制化征信服務(wù)、聯(lián)合創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”等多層次服務(wù)模式,豐富“企業(yè)全息畫像、綜合量化評(píng)分、精準(zhǔn)營(yíng)銷獲客、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警”等系列征信產(chǎn)品,努力朝著“行業(yè)知名、國(guó)內(nèi)一流、天津領(lǐng)先”綜合性工程咨詢智庫的發(fā)展定位不斷邁進(jìn)!

二、招聘崗位、任職資格及崗位職責(zé)

(一)集團(tuán)總部咨詢師崗

1.招聘人數(shù):5人

2.招聘方式:社會(huì)招聘、校園招聘

3.任職資格及崗位職責(zé)

(1)基本任職資格及崗位職責(zé)

基本任職資格:

①具有良好的政治素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)持“四個(gè)自信”,堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”;

②具有研究生及以上學(xué)歷;

③年齡原則上不超過35周歲,具有正常履行職責(zé)的身體條件,條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬年齡要求。

(2)具體崗位任職資格

社會(huì)公共事業(yè)部咨詢師崗位(社會(huì)招聘1人)

崗位任職資格:

①具備技術(shù)經(jīng)濟(jì)、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

③具有在重大工程咨詢項(xiàng)目中獨(dú)立完成經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)測(cè)算及投融資分析工作的業(yè)績(jī)和相應(yīng)工作能力。

崗位職責(zé):

①開展咨詢業(yè)務(wù)相關(guān)工作并完成咨詢報(bào)告編制,及時(shí)了解、掌握及反饋業(yè)主需求與動(dòng)態(tài);

②完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

雙碳產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心咨詢師崗位(社會(huì)招聘或校園招聘1人)

崗位任職資格:

①具備環(huán)境工程、能源、(水)資源、水利水電專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②非應(yīng)屆畢業(yè)生具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

③能夠獨(dú)立完成較簡(jiǎn)單的工程咨詢項(xiàng)目的報(bào)告編制工作。

崗位職責(zé):

①協(xié)助咨詢經(jīng)理開展咨詢業(yè)務(wù)相關(guān)工作并輔助完成咨詢報(bào)告編制,及時(shí)了解、掌握及反饋業(yè)主需求;

②協(xié)助咨詢經(jīng)理做好各方面協(xié)調(diào)溝通及部門的基礎(chǔ)工作。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心咨詢師崗位(社會(huì)招聘、校園招聘3人)

崗位1任職資格:

①具備經(jīng)濟(jì)地理、城市規(guī)劃、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②須熟悉規(guī)劃編制,具備經(jīng)濟(jì)地理分析能力,有產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、國(guó)土空間規(guī)劃等項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn);

③有很好的PPT制作功底,擅長(zhǎng)arcgis、cad、ps等軟件;

④具有相關(guān)數(shù)據(jù)分析能力的相關(guān)證明文件優(yōu)先。

崗位2任職資格:

①具備工程管理、工程造價(jià)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②具備咨詢工程師(投資)證書、造價(jià)工程師等證書者優(yōu)先考慮;

③擅長(zhǎng)企業(yè)投資項(xiàng)目和政府投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)測(cè)算,有編制可行性研究報(bào)告的豐富經(jīng)驗(yàn);或擅長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)分析,有豐富的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域咨詢工作經(jīng)驗(yàn);產(chǎn)業(yè)規(guī)劃方向,在國(guó)際知名咨詢機(jī)構(gòu)中承擔(dān)過重大項(xiàng)目的優(yōu)先考慮;

④擅長(zhǎng)各種財(cái)務(wù)測(cè)算、數(shù)據(jù)分析所需軟件、有很好的PPT制作功底。

崗位3任職資格:

①具備工程管理、工程造價(jià)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等學(xué)習(xí)經(jīng)歷;

②熟悉常用辦公軟件、項(xiàng)目管理軟件和咨詢工作常用的軟件工具,有很好的PPT制作功底。

崗位職責(zé):

①具體負(fù)責(zé)報(bào)告編寫、測(cè)算分析相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并與甲方溝通協(xié)調(diào);

②完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

(二)集團(tuán)總部會(huì)計(jì)崗

1.招聘人數(shù)1人

2.招聘方式:社會(huì)招聘

3.任職資格

(1)具有良好的政治素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)持“四個(gè)自信”,堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”;

(2)具有研究生及以上學(xué)歷,具備會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷,條件特別優(yōu)秀者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

(3)年齡原則上不超過35周歲,具有正常履行職責(zé)的身體條件,條件特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬;

(4)具有5年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉咨詢類公司財(cái)務(wù)運(yùn)作,精通財(cái)務(wù)流程,熟悉國(guó)家及地方會(huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī);有審計(jì)或大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(5)中級(jí)會(huì)計(jì)師,具備高級(jí)會(huì)計(jì)師證、CPA證者優(yōu)先考慮。

(6)遵守公司的相關(guān)保密職責(zé),公文書寫良好,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。身體健康,服從安排,能夠適應(yīng)本職工作;

(7)熟悉office操作、財(cái)務(wù)核算軟件、稅務(wù)申報(bào)軟件;

(8)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

4.崗位職責(zé)

(1)協(xié)助修訂完善財(cái)務(wù)、資產(chǎn)相關(guān)制度;

(2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表分析、預(yù)決算等相關(guān)工作;

(3)負(fù)責(zé)稅務(wù)核算申報(bào)及籌劃工作;

(4)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)申報(bào)等工作;

(5)負(fù)責(zé)其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。

三、薪酬待遇

參考行業(yè)市場(chǎng)同類人員薪酬水平,提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

員工福利:五險(xiǎn)三金(社保五險(xiǎn)、住房公積金、補(bǔ)充公積金、企業(yè)年金)、員工體檢、就餐補(bǔ)助、通訊補(bǔ)貼、生日慰問、節(jié)日慰問等各類福利。

四、招聘程序及流程

(1)填寫附件報(bào)名表,以姓名+應(yīng)聘公司+崗位方式命名,于規(guī)定時(shí)間前投遞至tiecczhaopin@126.com郵箱。咨詢電話:022-28241688。

(2)開展面試。采用半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試時(shí)間和地點(diǎn)以郵件或電話方式通知,參加面試人員數(shù)量按照招聘崗位數(shù)量不低于3:1比例。后續(xù)根據(jù)報(bào)名情況開展筆試或面試復(fù)試,如安排筆試或復(fù)試通過郵件或電話方式另行通知。

(3)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,采取適當(dāng)方式對(duì)擬聘用人員進(jìn)行社會(huì)關(guān)系等背景調(diào)查,由聘用人員提供近期體檢報(bào)告,對(duì)背景調(diào)查不符合任職資格和體檢結(jié)果影響崗位職責(zé)履行的,不予聘用。

(4)根據(jù)面試(筆試)成績(jī),結(jié)合背景調(diào)查及體檢結(jié)果,按照崗位需求人數(shù)1:1的比例確定最終擬聘用人員,并按要求進(jìn)行公示。對(duì)以上各環(huán)節(jié),由于各種原因出現(xiàn)人員空缺的情況,根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、相關(guān)說明

1.下列人員不得報(bào)名:本人有犯罪記錄的,以及被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;父母、配偶、子女有犯罪記錄的;天咨集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)員工曾受過黨政紀(jì)處分且未過影響期的;天咨集團(tuán)系統(tǒng)外員工曾受過黨內(nèi)警告、行政記過以上處分的;與本公司系統(tǒng)干部職工存在親屬回避關(guān)系的;根據(jù)《關(guān)于預(yù)防和治理違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、代為持股、影子公司影子股東及利益輸送行為的暫行規(guī)定》,本人、父母、配偶、子女及其配偶,直接或間接經(jīng)營(yíng)與天咨集團(tuán)及所屬國(guó)有公司構(gòu)成同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的。

2.應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫報(bào)名表,并對(duì)所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,或違反上述禁止性條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)聘用的,解除其勞動(dòng)合同,并承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切后果。

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原標(biāo)題:天津國(guó)際工程咨詢集團(tuán)有限公司招聘公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/IlSQnjzH2qb5BLvIpk89dQ

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