湖南雪峰山高鐵索道有限責任公司成立于2019年1月，原為湖南雪峰山生態文化旅游有限責任公司控股子公司，現為省屬國企湖南旅游發展有限責任公司控股企業。公司總投資約3.75億，是雪峰山旅游核心中轉樞紐，索道運行總長7600米，按建設工期計劃，即將開始試運營。根據公司發展需要，現面向社會公開招聘，相關信息公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅持德才兼備、以德為先的原則;

(三)堅持公開平等、競爭擇優的原則。

二、招聘崗位

本次公開招聘3人，具體招聘崗位如下(詳細信息見附件1)：

部門名稱	招聘崗位	人數
工程部	土建工程師	1
	安裝工程師、（機電/暖通/給排水）	1
	安全員/工程師	1

三、任職條件、任職資格和崗位職責

(一)報名條件

1.具備良好的政治素質和道德品德，擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，嚴守政治紀律和政治規矩，黨性觀念和自律意識強。

2.具備良好的職業素養和較高的綜合素質，業務素質好，文字能力較強，品行端正，團隊意識和大局觀念強，具有較強的事業心和責任感。

3.具備應聘崗位所必需的專業知識和良好的學習能力、工作能力、理解溝通能力、創新能力和團隊合作精神。

4.具備良好的心理素質、身體健康。

5.無違紀違法現象，無任職回避相應情況。

6.凡具有以下情形之一的，不得聘用：

(1)“三齡兩歷”等相關資料文件造假的、影響使用的或虛假背景的。

(2)不得錄用與公司中層副職及以上管理人員、公司總部員工有親屬關系的人員。親屬關系包括：夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系和近姻親關系。

(3)曾被公司開除或辭退的。

(4)體檢經認定不合格者。

(5)不符合國家法律法規相關規定的。

(二)任職資格和崗位職責

具體要求詳見《湖南雪峰山高鐵索道有限責任公司招聘需求表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)個人報名

1.本次公開招聘公告發布在旅發公司微信公眾號、湘聚國企、前程無憂、智聯招聘等線上平臺。

2.報名截止時間為：2025年5月20日17:00。

3.報名方式及材料要求：本次招聘采用郵箱投遞方式，報名人員填寫《湖南旅游發展有限責任公司人員應聘報名表》(Excel電子文檔，見附件2)、個人簡歷(個人版)、身份證(雙面)、學歷學位證書和學信網認證證明(國外學歷需提供教育部留學服務中心出具的認證報告)、職稱資格證書、職(執)業資格證書、各類表彰榮譽等資料掃描件(PDF格式)，統一發送至報名郵箱(xfsgaotiesuodao@163.com)，郵件及壓縮包的標題格式為“應聘**崗位+應聘者姓名”，壓縮包內掃描件名稱應為文件相應內容。

(二)資格審查

報名結束后2天內，公司根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格審查。資格初審通過后，按照5:1比例，將對各崗位前5名進行面試，未通過資格審查的不再另行通知。

資格審查將貫穿整個招聘過程，應聘人員對報名資料的真實性負責，若發現有不符合條件或弄虛作假的，經核實后，公司有權取消其參加面試和聘用資格。

(三)面試

面試時間、地點及相關要求以網站公示或郵件通知為準。面試合格分數線為70分，低于該成績的人員不能進入下一環節。面試無合格人員的崗位，可暫空缺。

(四)人員擬定

按崗位應聘人員面試成績從高分到低分排序確定體檢、考察對象。

體檢考察過程中，有不合格或放棄入職的情況，按成績排名替補，不再另行公示。

(五)公示

擬聘人員確定后，在湖南旅游發展有限責任公司網站上公示5個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議的，辦理聘用手續。

(六)聘用

公司與新進員工簽訂一年以上期限勞動合同，并約定2個月試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、薪酬待遇

薪酬待遇按《公司薪酬管理制度》執行。

六、紀律要求

1.嚴肅選人用人工作紀律，堅決抵制各類選人用人的不正之風，在公開招聘工作中發生的違紀違規行為，一經查實，取消其應聘資格并嚴肅處理。

2.旅發公司紀檢審計部對應聘工作進行全過程監督，舉報地址：湖南省芙蓉區東二環二段40號 紀檢審計部。

七、其他事項

1.應聘人員參加面試時，須攜帶身份證進行現場核驗。

2.應聘人員須在招聘期間保持本人手機暢通。對通知未在規定時間內回復的，視為自動放棄。凡因應聘人員通信不暢通造成的后果，公司不承擔責任。

3.應聘人員須服從公司對其工作崗位的統一調劑和安排，如不服從安排視為自動放棄。

4.聯系咨詢電話：

18774870289歐陽女士;18075186906周先生

公司地址：溆浦高鐵站(出站右轉200米)。

附件：

索道公司公開招聘崗位需求信息表.xlsx (10.99 K)

原標題：湖南雪峰山高鐵索道有限責任公司招聘信息公告發布

文章來源：https://www.hnrcsc.com/#/positionB/consultdetailss?id=1003225