張家口銀行原名為張家口市商業銀行，2003年3月8日掛牌成立，2016年3月26日更名為張家口銀行。截至2024年12月末，全行資產總額3572.32億元，存款余額2707.63億元，貸款余額1883.46億元。

全行擁有機構網點247家，其中1家總行營業部、1家小企業信貸中心、11家分行、173家傳統支行、39家小微支行、22家社區支行，機構網點實現了全省地級市及河北雄安新區全覆蓋。

多年來，榮獲“全國文明單位”“全省先進基層黨組織”、“河北省金融貢獻獎”“河北省銀行業機構小微企業金融服務先進單位”“年度最佳城市商業銀行”“年度最佳數字化經營銀行”等稱號，連續6年榮獲“年度十佳城市商業銀行”榮譽稱號;連續7年榮登中國銀行業100強榜單，2023年位列第96位;連續13年入圍全球銀行1000強，2023年位列第401位;連續8年主體信用等級被中誠信國際評為AA+。

張家口銀行作為地方城商行，始終堅持“服務城鄉居民、服務中小企業、服務地方經濟”的市場定位，深入貫徹新發展理念，深度融入地方經濟發展大局，傾力服務發展后奧運經濟、加快建設京張體育文化旅游帶、建成“首都兩區”、建設國家可再生能源示范區等重大發展戰略，與地方經濟同頻共振，與實體經濟休戚與共，以金融之力助推區域經濟社會高質量發展。因業務發展需要，現面向社會招聘信貸經理，歡迎您的加入。

一、招聘詳情

(一)招聘崗位

張家口區域信貸經理。

(二)工作地點及人數

本次在張家口區域招聘6-10人，具體工作地點及招聘人數如下。

工作地點招聘人數報名人員常住地址

解放街支行張家口市橋西區小河套7號6-10在張家口主城區或宣化區常住或有固定住所。

開發區支行張家口市宣化區宣府大街182號

(三)用工形式

本次招聘為勞務派遣制。

(四)福利待遇

一經錄用，將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展空間。

(五)崗位職責

負責對小微企業以及個體工商戶進行客戶資源開發;負責市場拓展營銷，進行客群批量開發;負責小微信貸業務的受理，開展貸前調查及貸后管理工作;負責管理和維護客戶授信，確保授信資產質量優良。

二、招聘條件

(一)遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄，愿意履行張家口銀行員工義務和崗位職責;

(二)起始學歷為全日制大專及以上，且在2024年7月前畢業;

(三)1998年1月1日以后出生;

(四)在張家口主城區或宣化區常住或有固定住所;

(五)具備吃苦、創新、求實的精神品質，有強烈進取精神，客戶服務意識強，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神;

(六)具有良好的政治素質，無違法違規違紀現象，征信記錄良好，無違規違紀不良行為記錄及監管處罰、內部處分和處罰情況，符合國家金融監管部門關于銀行從業人員的有關要求。

三、招聘流程

(一)報名

即日起，應聘者可通過PC端或移動端登錄招聘網申系統(網申地址：https://zjkyh.zhaopin.com)，或手機掃描下方二維碼，在線注冊并填寫個人簡歷后，進行在線報名，網申截止時間2025年3月3日。

簡歷投遞二維碼：

(二)簡歷篩選

結合簡歷收集情況對應聘者簡歷進行篩選，擇優確定參加筆試人員名單。

(三)線上筆試

采用線上集中方式組織筆試，筆試內容包含理論知識測試等內容。

(四)現場面試

根據筆試情況確定面試人員范圍，考生根據通知的時間地點參加現場面試。

(五)業務觀摩

根據筆、面試成績，擇優確定人選，安排參加實地業務觀摩三天。

(六)背景調查

對擬錄用人員進行背景調查，包含家訪和征信篩查。

(七)培訓及體檢

集中進行理論和實戰培訓，培訓期間按學習表現和考試成績綜合評定，同時在培訓期間組織體檢。

(八)錄用

根據應聘人員筆試面試、背景調查、培訓等情況，擇優確定最終錄用人選，簽訂勞務派遣合同。

四、注意事項

(一)應聘人員應對填報信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其應聘資格。

(二)對于通過各招聘環節的應聘人員，我行將通過電話、短信或郵件等方式通知，請保持手機通信暢通。

(三)應聘者所提交的應聘材料，我們將嚴格保密，不再退還。

(四)我行招聘不收取任何費用，請應聘者提高警惕，謹防受騙。

(五)張家口銀行股份有限公司對本次招聘享有最終解釋權。

(六)咨詢電話：17863973574.

咨詢時間：工作日上午9:00-12:00

工作日下午13:30-18:00

原標題：張家口銀行股份有限公司微貸業務信貸經理招聘簡章

文章來源：https://www.zjkccb.com/zjkbank/gyjy/rczp/36796292/index.html