2.筆試時間和地點：

筆試時間為2024年1月7日（星期日），各科具體筆試時間及地點詳見本人準考證。

3.筆試加分：

具體加分條件詳見《報考指南》第30條。

符合加分條件的報考者，應于2024年1月12日前的工作日內，將本人準考證（注明本人聯系電話）、有效居民身份證、立功受獎證書、表彰文件等原件和復印件交資陽市委組織部（地址：資陽市市級機關集中辦公區1號樓4樓1433辦公室，咨詢電話：028—26110983）進行加分資格確認。未在規定時間內提交證明材料的，視為放棄加分資格。

4.成績查詢：筆試各科成績于2024年2月下旬在報名網站公布。對缺考、零分等特殊情況有疑問的，可于成績公布之日起2日內登錄報名網站提交核查申請，核查結果于申請結束后3個工作日內在該網站公布。2024年3月6日前，報考者可登錄資陽市人力資源和社會保障局官網“人事考試”專欄(https://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/index.html)查詢本人筆試成績和職位排名。

（二）資格審查

招錄機關（單位）負責資格審查。根據報考者筆試成績，按照3:1的面試比例，由高分到低分依次確定進入面試資格審查的人員名單。筆試有違規違紀情況或有缺考、零分科目的人員，不得進入資格審查。擬進入面試資格審查的最后一名筆試成績相同的，并列人員一并進入資格審查。進入資格審查人數達不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試資格審查。

報考者應攜帶《報名信息表》1份（貼上照片）、本人有效居民身份證、準考證、畢業證、學位證（明確學位要求的職位）、和招錄機關（單位）要求的其他證書、資料原件及復印件，在規定時間內到指定地點進行資格審查。參加2023年國家統一法律職業資格考試的報考者，在資格審查時暫未取得法律職業資格證書的，可先提供考試成績合格證明并承諾后參加資格審查。其中：

1.2024年高校應屆畢業生尚未取得畢業證、學位證的，出具本人學生證（無學生證或學生證上專業及學歷層次等信息不全的，出具所在學校主管畢業生就業工作部門開具的院系、學歷層次和專業等情況證明）。

2.國（境）外留學人員報考的，還應出具教育部國（境）外學歷學位認證書。報考者可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn），按有關要求和程序辦理。

3.國家有其他規定的，從其規定。

資格審查不合格或報考者自動放棄出現的缺額，在報考同一職位的報考者中，按筆試成績由高到低的順序依次確定遞補人員。未在規定時限內參加面試資格審查的，視為報考者自動放棄面試資格。

（三）面試

經資格審查合格的人員，憑本人有效身份證和有關證明材料參加面試。面試時間暫定為2024年3月中下旬。面試具體事項另行通知。面試成績滿分為100分，占考試總成績的40%。

考試總成績=筆試成績+面試成績×40%。

五、體檢、考察及公示

（一）體檢、考察

各職位按考試總成績由高到低的順序，等額確定進入體檢、考察人選。面試缺考、違紀者，不得進入體檢、考察環節。考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次；筆試成績仍相同的，先后以《行政職業能力測驗》《申論》成績高低確定名次。實際參加面試人數未達到錄用名額3倍的職位，進入體檢的人員，其考試總成績不得低于本次本市公招達到3倍職位擬進入體檢人員的最低考試總成績。

資陽市委組織部組織實施體檢，按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。體檢工作實施前，國家出臺新的體檢規定的，按新規定執行。對體檢結果有疑問的，可在規定時間內提出復檢申請，具體詳見《報考指南》第34條。

招錄機關（單位）對體檢合格的人員進行報考資格復審和考察。考察工作按照中央組織部《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）有關規定進行。考察人選達不到公務員應當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬錄用人員。

（二）公示

招錄機關（單位）根據考試總成績、體檢結果和考察情況等提出擬錄用人員名單，報資陽市委組織部，在資陽市人力資源和社會保障局官網“人事考試”專欄(https://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/index.html)統一進行公示。公示內容包括招錄機關名稱、擬錄用職位，擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業院校、工作單位、考試總成績、職位排名等，同時公布監督電話。公示期為5個工作日。

體檢、考察、公示等環節出現的缺額，不再遞補。

六、錄用審批及試用期

（一）公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響錄用的，辦理錄用手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。

錄用名額分布在兩個及以上機關（單位）的職位，由招錄機關（單位）組織報考者，按考試總成績由高到低的順序，依次選擇該職位對應的一個機關（單位）。考試總成績相同的，以筆試成績高低確定選擇順序；筆試成績仍相同的，先后以《行政職業能力測驗》《申論》成績高低確定選擇順序。

（二）新錄用公務員試用期為1年。對新錄用公務員的管理，按照公務員法和有關法律法規執行。

（三）新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關的最低服務年限為5年（含試用期）。5年服務期內的管理，按照中央、省關于鄉鎮干部隊伍建設有關政策規定執行。詳情可咨詢招錄機關（單位）。

七、補充錄用

本次招考出現空缺的職位或者招錄機關需要及時補充人員新增的職位，省委組織部將統一進行公開補充錄用。補充錄用公告將于2024年6月30日前通過報名網站發布。

八、紀律與監督

本次公務員考錄工作接受監督，相關部門應當及時受理舉報，并按照規定程序和權限處理。

九、本公告由中共資陽市委組織部負責解釋。招考職位的資格條件等相關問題，由招錄機關（單位）負責解釋。

附件：

資陽市2024年度公開考試錄用公務員（參照管理工作人員）職位情況表

資陽市2024年度公開考試錄用公務員（參照管理工作人員）報考指南

 

  中共資陽市委組織部

                         2023年12月6日

原標題：中共資陽市委組織部關于資陽市2024年度公開考試錄用公務員（參照管理工作人員）的公告

文章來源：https://www.scpta.com.cn/content-98-3C9A47EB028C0B65