為充實配強我縣社區力量，提升社區服務水平，加強基層社區治理體系建設，根據《關于進一步加強社區工作者隊伍建設的通知》(鄂社〔2024〕6號)等文件相關規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，結合我縣實際，現面向社會公開招聘50名社區工作者。現將具體內容公告如下:

一、招聘條件

(一)基本條件

1．政治素質：擁護中國共產黨的領導，遵守國家法律法規，政治立場堅定，品行端正，無違法違紀記錄。

2．職業道德：熱愛社區工作，具有強烈的服務意識、責任感和奉獻精神，具備良好的職業道德。

3．身體條件：身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件和心理素質（參照公務員錄用體檢通用標準）。

4．年齡要求：18周歲以上（2007年6月30日及以前出生）,

40周歲及以下（1984 年6月30日及以后出生），社區現有在職網格員由社區開具證明，城關鎮人民政府審核蓋章，年齡可放寬至45周歲及以下（1979 年6月30日及以后出生）。

5．學歷要求：大專及以上學歷,社區現有在職網格員由社區開具證明，城關鎮人民政府審核蓋章，學歷可放寬至高中（中專）及以上。

6．戶籍要求：本縣戶籍（截止公告發布之日，本人、父母或配偶至少1人為竹溪縣戶籍，以戶口本為依據。）、因高校錄取將戶籍遷至外地的高校畢業生、截止2025年6月30日常住我縣滿1年人員（提供工資流水、社保參保、居住證明等證明材料）。

7．能力要求：具備一定的組織協調能力、溝通表達能力、群眾工作能力和運用現代信息技術處理事務的能力。

8．各崗位具體條件詳見《竹溪縣2025年縣城社區工作者公開招聘崗位表》（附件1）。

（二）不得報考的情形

曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期未滿的人員；在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為，被記入誠信檔案庫且記錄期未滿的人員；被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；現役軍人；有法律、法規及政策規定不得參加招聘的其他情形的。

二、報名方式及相關要求

(一)公告發布

招聘公告通過竹溪縣人民政府網公開發布。

(二)報名方式

本次公開招聘考試采取網上報名的方式，在線提交身份證、學歷證、戶口本、常住證明、婚姻證明等掃描件。本次考試的筆試報名、繳費和打印準考證均通過竹溪縣人民政府網（http://www.zhuxi.gov.cn/或http://rczx.rzv5.com/）進行。

參加此次社區工作者公開招聘的考生均需在規定時間完成網上注冊報名、繳費確認。

(三)時間安排

1.注冊報名時間:2025年7月17日8：30至7月23日17：30。報考人員在網上報名期間只能選擇一個崗位報名，所報崗位未通過資格審查的，可在注冊報名時間內重新選報其它崗位;所報崗位已通過網上資格審查的，不能改報其他崗位。

2.資格審查時間:2025年7月17日9：00至7月24日17：30，由招聘單位網上進行資格審查，考生可同步查詢資格審查結果。考生在報考過程中遇到疑問，可直接與招聘單位聯系。

報名系統準時關閉，資格審查不合格的考生無法改報或修改，請廣大報考人員合理安排報名時間盡早報名，不要在臨近注冊報名窗口關閉時操作，避免報名失敗。

3.繳費確認時間:2025年7月17日8：30至7月25日17：30。網上報名資格審查合格后，按鄂價費字〔2007〕18號文件規定，每位考生繳納筆試考試費用50元。報考人員通過網上銀行或微信進行線上繳費（因技術原因，繳費狀態將在24小時后集中審核，屆時將更新繳費狀態，手機提示扣費成功即可，不要重復繳費）。未按期繳費確認者視為自動放棄。

4.報名期間，竹溪縣人力資源和社會保障局（以下簡稱“竹溪縣人社局”）適時公布各崗位報名人數情況，報考人員可關注“竹溪人社局”微信公眾號查詢。

5.準考證打印：詳見竹溪政府網及竹溪人社局公眾號發布的筆試公告，報考人員應嚴格按照公告規定的時間登錄報名系統打印準考證并妥善保存。

(四)報名要求

1.應聘人員應仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書(詳見附件3)，如實完整填寫有關信息，誠信報考，并對填報和提供信息的真實性和準確性負責。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，經招聘工作任一環節查實，均取消應聘資格或聘用資格。

2.畢業證取得時間截止為2025年7月31日,國外、境外留學人員須于2025年7月31日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證證書。

三、考試

(一)筆試

1.筆試時間及地點：

筆試時間及地點詳見準考證。

2.筆試形式：筆試采取閉卷方式進行。卷面滿分為100分。

3.筆試內容：重點測試公共基礎知識、社區工作相關知識、法律法規、時事政治、寫作能力等。

4.為保證考生質量和達到競爭擇優的目的，原則上按崗位招聘計劃和報名人數不低于1:3的比例開考。對報名人數不足1:2的崗位,經招聘單位申請開考比例可放寬到1:2;報名人數低于1:2的招聘崗位，按規定的比例相應核減招聘崗位數量或予以取消,對被取消崗位的已報名考生可以選擇調劑到符合條件的崗位報考或退還筆試費。

5.筆試成績：筆試結束后10個工作日左右通過竹溪縣人民政府網公布筆試成績，劃定筆試成績最低合格線，未達到最低合格線的考生不能進入下一環節。

(二)面試

1.確定面試人選

考生筆試成績由高到低排名，筆試成績相同的，并列排名。如，某崗位計劃招1人，考生甲、乙、丙、丁、戊筆試成績分別為75分、74分、74分、74分、73分，則排名依次為第1名、第2名、第2名、第2名、第5名，第5名不進入面試資格復審。對達不到1:3比例的崗位,經招聘單位申請,面試人數之比可放寬至1:2。對于入圍人數低于1:2的招聘崗位，按規定的比例相應核減招聘崗位數量或予以取消,對被取消崗位的考生退還面試費。

2.面試資格復審

面試前對面試入圍人員進行資格復審。考生參加資格復審時須攜帶本人二代居民身份證、學歷證書、崗位要求的其它材料的原件和復印件（各一份）。

未按照指定時間、地點參加資格復審的，視為考生自愿放棄。

因資格復審不合格和考生自愿放棄出現的面試人選缺額，可以按該崗位考生筆試成績高低依次遞補,遞補次數不超過兩次。

3.發布面試公告

面試公告通過竹溪縣人民政府網公開發布，面試公告發布后，入圍考生棄權不再遞補。本次招聘崗位面試劃定70分面試最低合格線，未達到的不得列為體檢、考察對象。

對競爭比例小于或等于1:1的崗位，面試最低合格線為80分，未達到的不得列為體檢、考察對象。

4.面試的時間、地點：詳見面試公告。

考生持本人面試通知書和第二代居民身份證原件參加面試。考生未按時到達面試考點的，視為自動放棄面試資格。

5.面試形式為結構化面試。面試成績滿分為100分，成績當場公布。

(三)成績計算

1.綜合成績計算

綜合成績=[(筆試成績+政策性加分)×50%]+(面試成績×50%)。

綜合成績相同時，以筆試成績高者排名列前，如遇筆面成績也相同，組織筆試加試，時間、地點另行通知。

2.政策性加分

（1）取得社會工作者職業水平證書的，助理社會工作師加1分、社會工作師加2分、高級社會工作師加3分。以最高加分為準，不可累加。

（2）社區在職網格員人員，在社區工作滿1年加1分，滿2年加2分，3年及以上的加3分。以最高加分為準，不可累加。

（3）退役軍人，榮立三等功的加2分、榮立二等功的加3分、榮立一等功的加5分。以最高加分為準，不可累加。

（4）現役軍人榮立一、二、三等功的，其配偶可分別加5分、3分、2分。以最高加分為準，不可累加。

注意：以上加分項用于筆試，可以疊加，筆試總加分最高不可突破5分。

3.辦理政策性加分手續

符合申請政策性加分條件的人員，填寫加分申請表（附件2），根據申請加分項目，取得社會工作者職業水平證書人員持社會工作者職業水平證書證書原件及復印件，社區在職網格員人員持社區工作證明，退役軍人、現役軍人配偶持軍人榮譽證書（現役軍人配偶申請加分需提供婚姻證明）于2025年7月24日至7月25日（上午8：30--12：00，下午2：30--5：30）到竹溪縣人社局(地址:竹溪縣城關鎮北大街48號)辦理筆試加分手續。

本人因事不能辦理的，可委托他人辦理，除上述資料齊全外，還需出具委托書（附件4）。逾期未申請的，視為放棄加分。

四、體檢與考察

根據招聘崗位計劃數，按照考生綜合成績高低按1：1的比例確定進入體檢、考察人選，并通過竹溪縣人民政府網公開發布。

(一)體檢

1.體檢統一在指定的縣內醫院進行，體檢費用由考生自費。

2.體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)等有關規定組織實施，體檢不合格者不予錄用。

3.受檢人對體檢結果提出異議的，經竹溪縣人社局同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的，由申請方承擔復檢費用。

4.考生未在規定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，體檢結論合格，再行辦理聘用手續。

5.因考生放棄體檢資格或體檢不合格的，可按綜合成績從高到低依次遞補體檢人員。

(二)考察

1.考察工作由縣委社會工作部和城關鎮人民政府共同完成，縣人社局進行指導，考察工作根據實際情況采取實地考察或信函考察的方式進行。

2.有工作單位的考生，須在聘用前辦理辭職手續，否則取消聘用資格。

3.考察工作按照德才兼備、以德為先、人崗相適的用人標準，重點考察考生的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并了解是否有需要回避的情形，考察過程中還要對考生的報考資格進行復審，若發現有影響聘用且查證屬實情形的，取消聘用資格。

五、公示與聘用

考生經筆試、面試、體檢、考察合格后，確定為擬聘用人選，通過竹溪縣人民政府網進行公示，公示期為7個工作日，公示期滿且無異議的人員，由城關鎮人民政府與聘用人員簽訂書面勞動合同，統籌安排到所轄社區工作，聘用人員需服從安排。首次聘用合同期限為3年，首次聘用人員實行3個月的試用期制度，試用期考核不合格的，按程序予以解聘。被聘人員無正當理由逾期(自接到招聘單位聘用通知20日內)不報到的，取消聘用資格，取消后空缺的崗位名次遞補。

本次進入面試考生的考試綜合成績自擬聘用公示發布之日起1年內有效，聘用公示后因考生放棄，辭職或被辭退產生的空缺崗位將依本次考試各崗位綜合成績名次按程序遞補。

六、人事管理

按照“統一招聘、統一管理、統一使用”的原則，本次社區工作者的招聘考務事宜由縣人社局負責，公開招聘的社區工作者由縣委社會工作部統一管理，交城關鎮分配到各社區開展工作。建立“四崗十八級”薪酬系數，實施社區工作者崗位等級制度，建立薪酬增長機制和適應社會經濟發展水平的調整機制。

七、其它事項

本次公開招聘考試，不指定考試輔導用書，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

報考人員通訊方式變更后，應主動告知竹溪縣人社局。因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行承擔。

應聘人員應當自覺服從考試組織方工作安排,對違反公開招聘紀律規定的考生將嚴肅處理。

考務咨詢電話：0719-2721750  (竹溪縣人社局)

監督電話：0719-2726202 (竹溪縣紀委監委)

附件1：竹溪縣2025年縣城社區工作者公開招聘崗位表.xlsx

附件2：竹溪縣2025年縣城社區工作者公開招聘筆試加分申請表.xls

附件3：應聘縣城社區工作者誠信承諾書.doc

附件4 ：委托書.docx

中共竹溪縣委社會工作部

竹溪縣人力資源和社會保障局

2025年7月11日

原標題：竹溪縣2025年縣城社區工作者公開招聘公告

文章來源：http://www.zhuxi.gov.cn/xxgkxi/zc/qtzdgkwj/tzgg/202507/t20250711_4776604.shtml